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ATIVIDADE 1 - GESTÃO DE PESSOAS E DESENVOLVIMENTO DE EQUIPES - 51/2022
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O processo de treinamento dentro das empresas ganha maior relevância a medida que aumenta a necessidade de novos profissionais da área de tecnologia e, em contrapartida, poucos profissionais são formados a cada ano no Brasil. Por vezes, as organizações recrutam candidatos com perfil para a área de Análise de Desenvolvimento de Sistemas e, ao longo do tempo, viabilizam uma educação continuada por meio de um treinamento a esses profissionais como forma de suprir essa necessidade de mão de obra qualificada. O treinamento possui algumas etapas fundamentais para que exista uma sequência direcionada ao melhor aprendizado dos profissionais.
AGÊNCIA O GLOBO. O retorno dos cursos in company: escolas voltam a ser procuradas por empresas para treinamento de funcionários. Pequenas Empresas Grandes Negócios, 10 dez. 2021. Disponível em: https://revistapegn.globo.com/Administracao-de-empresas/noticia/2021/12/o-retorno-dos-cursos-company-escolas-voltam-ser-procuradas-por-empresas-para-treinamento-de-funcionarios.html. Acesso em: 01 fev. 2022.
COSTA, W. S. Gestão de Pessoas e Desenvolvimento de Equipes. Maringá: Unicesumar, 2021.
Partindo do contexto apresentado e dos estudos sobre a disciplina, desenvolva um texto analisando quais são as principais etapas do processo de treinamento na área de tecnologia dentro das empresas.
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